Пуни одмор и пребацивање породиљског одсуства у рачун

Министар Ассцхер за социјална питања и запошљавање упутио је допуну шема за модернизацију закона о одсуству и радном времену Представничком дому. То се односи на пренос материнског одсуства од мајке на партнера ако умре на рођењу детета. Тако је новорођенчади у првом животном животу уверено у бригу о родитељу.

Још једна мјера из законодавног предлога, која је пред Представничким домом, је продужење мајчиног породиљског одсуства током дуготрајне хоспитализације новорођенчета. Она добија прилику од свог послодавца да се брине о свом детету 10 седмица код куће. Садашњи породиљско одсуство од 16 недеља није довољно у таквим случајевима да гарантује потпуни опоравак мајке.

Поред тога, закон регулише да неко ко ради и истовремено брине о болесном пријатељу или познанству сада има право на одсуство за бригу. У овом тренутку, неформални неговатељи могу само да се старају о болесном партнеру, дјетету или родитељу.

Предложене мјере допуњују уговоре на радњи и унутар породице. Циљ је олакшати комбиновање рада и бриге. На крају крајева, све више људи има одговорности за негу. Сада превише запослених ради мање сати јер не могу да изврше своје задатке за негу. Неки чак престају да раде или преоптерећују и пријављују болесне. Стога су жене често и даље економски независне, што може довести до проблема, нарочито када се разведе.

Видео: The Great Gildersleeve: French Visitor / Dinner with Katherine / Dinner with the Thompsons

Оставите Коментар